Currently Empty: € 0,00
Waarmee kunnen we helpen?
Kies het onderwerp uit onderstaande lijst. We beantwoorden graag je vragen.
- Algemene vragen
Wat houdt jullie online HR-opleiding precies in?
Onze online HR-opleiding geeft jou via toegankelijke video's praktische tips, trics en tools voor ondernemers die willen leren over optimaler werken met een team. Elke video wordt in heldere taal toegelicht én je krijgt gelijk modellen en sjablonen erbij, zodat je de theorie direct in de praktijk kunt brengen. Daarnaast ontvang je bij elk topic een cursus met of zonder werkboek.
Voor wie is deze opleiding bedoeld?
Onze hr-opleiding is speciaal opgesteld voor ondernemers die personeel hebben of ermee willen starten, maar die nog niet veel kennis hebben van wat er allemaal bij komt kijken bij het werken met een team. De opleiding is perfect voor drukbezette ondernemers die snel en efficiënt de basisprincipes van HR willen leren en inzetten in hun bedrijf.
Hoe lang duren de cursussen en video's?
De duur van de video's varieert, maar we streven ernaar om elke video kort en to-the-point te houden, meestal tussen de 10 en 20 minuten. Dit zorgt ervoor dat je de informatie snel kunt opnemen en toepassen zonder al te veel tijd te hoeven investeren. Op die manier kan je zelf kiezen wanneer je meer of minder tijd hiervoor kan vrijmaken.
Wat houdt het Overtreftraject in?
Het Overtreftraject is ons meest uitgebreide aanbod. Naast de online video's met cursussen, modellen én werkboeken, biedt dit traject ook workshops waarin je samen met andere ondernemers en onze HR-experts kunt werken aan het opbouwen van stevige HR-fundamenten voor jouw bedrijf. Dit traject biedt hands-on begeleiding en directe feedback, kort op de bal feedback én 1-2-1 hulp, wat een grote meerwaarde is voor jouw HR-kennis en -vaardigheden. Op die manier haal je het maximale uit jouw traject.
Moet ik voorkennis hebben om aan deze opleiding deel te nemen?
Nee, er is geen specifieke voorkennis vereist. Onze opleiding begint bij de basis en bouwt geleidelijk op, zodat iedereen kan volgen, ongeacht hun startniveau.
Hoe kan ik me inschrijven voor de opleiding?
Je kunt je eenvoudig inschrijven via onze website. Kies het pakket dat het beste bij jouw behoeften past en volg de instructies om je aanmelding te voltooien. Na inschrijving krijg je direct toegang tot de cursussen en materialen.
Wat als ik vragen heb tijdens de opleiding?
Als je vragen hebt tijdens de opleiding, kan je die eenvoudig stellen via de app of mailen naar info@lesuur.be. We bieden ondersteuning via e-mail en live chat om ervoor te zorgen dat je de hulp krijgt die je nodig hebt.
Zijn de werkboeken en aanvullende materialen inbegrepen in de prijs?
Nee, bij de aparte modules zijn de werkboeken niet inbegrepen. Bij de groeitrajecten kan je ze eenvoudig downloaden en in het Overtreftraject wordt alles gedrukt geleverd. Moest je dat willen, kan je uiteraard altijd werkboeken extra bijbestellen via de HR-shop.
Kan ik de video's en materialen downloaden?
De video’s blijven steeds ter beschikking in de app, al kan je ze niet downloaden of delen. Materialen zoals de modellen en de cursussen kan je uiteraard downloaden zodat je ze kunt gebruiken wanneer het jou uitkomt.
Kan ik voor elke cursus de subsidie van de KMO-Portefeuille gebruiken?
We zijn trots dat we die licentie kunnen aanbieden omdat het jou de optie geeft om jouw traject aan 30% te gaan subsidiëren. Jij betaalt in andere woorden 30% minder gezien de Belgische Overheid dat deel op zich neemt. We bieden die subsidie aan bij de Groeitrajecten en het Overtreftraject. Bij de Startmodules is dit niet van toepassing.
Tip: moest je meerdere modules willen volgen, is het dus interessanter om naar een traject te kijken gezien je daar 30% minder betaalt ;-).
Is er een mogelijkheid om in een abonnementsformule per maand te stappen?
Nee, die is er niet. Dat past niet in onze visie van structureel bouwen omdat je dan heel even gaat kijken welke video’s je wil zien. De gekochte trajecten kan je wle blijven herbekijken. Het is een investering per module of per traject, niet per ‘tijd’.